福利厚生

KDDIグループ共済会

KDDIグループ社員向けの福利厚生。保険金の制度だけでなく、会員の皆様のライフーシーンに応じた給付金の制度や、生活の助けに利用できる資金貸付の制度など多数のサービスがあります。



KDDI持株会への加入

KDDIグループ会社の社員として、KDDI持株会への加入が可能です。
※KDDI株式会社は、2002年度より19期連続の増配を実現しています。



東急ハーヴェストクラブ

箱根や軽井沢、京都など全国各地でリゾートライフを楽しめる会員制リゾートホテル。リーズナブルな価格で、別荘やホテルを活用する楽しさを満喫できます。
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有給休暇

有給休暇は、原則1年度あたり20日を付与します。なお、繰り越し日数は、最大40日となります。




誕生日休暇

ワークライフバランスの実現や、心身ともに健康で効率の良い環境を構築するために、年度を通じて有給休暇の積極的な取得を推奨しています。自分もしくは親族の誕生日に合わせ、手当金と一緒に有給休暇を1日取得することができます。




リフレッシュ休暇

入社12年目と入社24年目に、それぞれ10日と15日のリフレッシュ休暇が支度金と一緒に付与されます。十分な休暇を確保することで、リフレッシュして活躍することができるでしょう。



その他休暇・休職

上記の休暇のほかにも、ワークインライフを実現するため育児、介護、子の看護、結婚、私傷病等などに関する様々な休暇・休職を整備しています。